Contributo a Fondo Perduto● Aperto

Conciliazione vita lavoro e/o la valorizzazione della componente femminile - Provincia Autonoma di Trento

Fonte: incentivi.gov.it · Scheda sul catalogo incentivi.gov.it ↗

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Sintesi

Cos'è Si tratta di un sostegno alle imprese che prevede:- la concessione di contributi, fino ad un massimo di 20.000 euro per progetti della durata di 12 mesi, sostenuti da accordo sindacale e volti ad attuare progetti di riorganizzazione degli orari di lavoro finalizzati a favorire la conciliazione vita-lavoro e/o la valorizzazione di genere nel lavoro;- il rilascio del Marchio di Certificazione

Guida pratica al bando

Ogni punto è ricavato dal testo ufficiale: apri «fonte» per leggere la frase originale. Letto il 26 settembre 2026.

Chi può partecipare

  • Datori di lavoro del settore privato con sede legale o operativa in provincia di Trento

    fonte
    «datori di lavoro del settore privato con sede legale o operativa in provincia di Trento»
  • Per il Marchio Più Valore: datori di lavoro del settore privato aderenti al processo di certificazione Family Audit

    fonte
    «datori di lavoro del settore privato con sede legale operativa in Provincia di Trento, aderenti al processo di certificazione Family Audit»

Requisiti principali

  • I progetti devono essere sostenuti da accordo sindacale

    fonte
    «sostenuti da accordo sindacale»

Quanto si ottiene

  • Contributo fino a massimo 20.000 euro per progetti della durata di 12 mesi

    fonte
    «la concessione di contributi, fino ad un massimo di 20.000 euro per progetti della durata di 12 mesi»
  • Rilascio del Marchio di Certificazione Più Valore da parte di Agenzia del Lavoro

    fonte
    «il rilascio del Marchio di Certificazione Più Valore, da parte di Agenzia del Lavoro»

Spese ammissibili

  • Progetti di riorganizzazione degli orari di lavoro per favorire conciliazione vita-lavoro e/o valorizzazione di genere

    fonte
    «volti ad attuare progetti di riorganizzazione degli orari di lavoro finalizzati a favorire la conciliazione vita-lavoro e/o la valorizzazione di genere nel lavoro»

Come vengono valutate le domande

  • Progetti che prevedono azioni mirate in termini di pari opportunità e più equa rappresentanza tra i generi

    fonte
    «azioni mirate in termini di pari opportunità. A chi si rivolge-Sono destinatari dell'iniziativa:- per la concessione dei contributi: datori di lavoro del settore privato con sede legale o operativa in provincia di Trento;- per il Marchio Più Valore: datori di lavoro del settore privato con sede legale operativa in Provincia di Trento, aderenti al processo di certificazione Family Audit»

Descrizione

Cos'è Si tratta di un sostegno alle imprese che prevede:- la concessione di contributi, fino ad un massimo di 20.000 euro per progetti della durata di 12 mesi, sostenuti da accordo sindacale e volti ad attuare progetti di riorganizzazione degli orari di lavoro finalizzati a favorire la conciliazione vita-lavoro e/o la valorizzazione di genere nel lavoro;- il rilascio del Marchio di Certificazione Più Valore, da parte di Agenzia del Lavoro, ai datori di lavoro aderenti al processo di certificazione Family-Audit che si impegnano in politiche volte a favorire una più equa rappresentanza tra i generi effettuando azioni mirate in termini di pari opportunità. A chi si rivolge-Sono destinatari dell'iniziativa:- per la concessione dei contributi: datori di lavoro del settore privato con sede legale o operativa in provincia di Trento;- per il Marchio Più Valore: datori di lavoro del settore privato con sede legale operativa in Provincia di Trento, aderenti al processo di certificazione Family Audit. Cosa prevede L'incentivo prevede:- concessione di un contributo fino ad un massimo di 20.000 euro- rilascio del Marchio di Certificazione Più Valore

Requisiti

Forme giuridiche:Consorzi e reti d'impresa, Cooperative, Associazioni, Enti del terzo settore, Società di capitali, Società di persone, Ditte individuali e professionisti, Enti pubblici

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