Sostegno genitoriale alle lavoratrici autonome e libere professioniste - Provincia Autonoma di Trento
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Sintesi
Cos'è Si tratta di un contributo mediante il quale donne imprenditrici, lavoratrici autonome e libere professioniste possono farsi temporaneamente sostituire nella propria attività lavorativa da una persona, per motivi legati a gravidanza, maternità e a crescita dei figli. La sostituzione può avvenire per un massimo di 18 mesi. A chi si rivolge L'iniziativa si rivolge a donne imprenditrici, lavora
Guida pratica al bando
Ogni punto è ricavato dal testo ufficiale: apri «fonte» per leggere la frase originale. Letto il 26 settembre 2026.
Chi può partecipare
Donne imprenditrici, lavoratrici autonome e libere professioniste
fonte
«L'iniziativa si rivolge a donne imprenditrici, lavoratrici autonome e libere professioniste»
Requisiti principali
Il contributo non può essere concesso se è stato attivato il bando nazionale previsto dall'art. 9 comma 3 della Legge n. 53/2000
fonte
«Il contributo viene concesso solo in caso non sia stato attivato il bando nazionale previsto dall'art. 9 comma 3 della Legge n. 53/2000»
Quanto si ottiene
Contributo fino a 20.000 euro, aumentabile a 25.000 euro se il sostituto è iscritto al Nuovo Registro provinciale Co-manager
fonte
«L'Agenzia del Lavoro concede un contributo fino a 20.000 euro per coprire il costo di sostituzione, che può arrivare a 25.000 euro se il/la sostituto/a è iscritto/a al Nuovo Registro provinciale Co-manager»
L'aiuto è erogato a titolo di de minimis
fonte
«è erogato a titolo di de minimis»
Cumulabilità con altri aiuti
Il contributo non è cumulabile con il bando nazionale previsto dall'art. 9 comma 3 della Legge n. 53/2000
fonte
«Il contributo viene concesso solo in caso non sia stato attivato il bando nazionale previsto dall'art. 9 comma 3 della Legge n. 53/2000»
Attenzione a
La sostituzione può avvenire per un massimo di 18 mesi
fonte
«La sostituzione può avvenire per un massimo di 18 mesi»
Il contributo può essere concesso una sola volta per ogni figlio
fonte
«La richiesta di contributo può essere concesso una sola volta per ogni figlio»
Descrizione
Cos'è Si tratta di un contributo mediante il quale donne imprenditrici, lavoratrici autonome e libere professioniste possono farsi temporaneamente sostituire nella propria attività lavorativa da una persona, per motivi legati a gravidanza, maternità e a crescita dei figli. La sostituzione può avvenire per un massimo di 18 mesi. A chi si rivolge L'iniziativa si rivolge a donne imprenditrici, lavoratrici autonome e libere professioniste. Cosa prevede L'Agenzia del Lavoro concede un contributo fino a 20.000 euro per coprire il costo di sostituzione, che può arrivare a 25.000 euro se il/la sostituto/a è iscritto/a al Nuovo Registro provinciale Co-manager. La richiesta di contributo può essere concesso una sola volta per ogni figlio. Il contributo viene concesso solo in caso non sia stato attivato il bando nazionale previsto dall’art. 9 comma 3 della Legge n. 53/2000 ed è erogato a titolo di de minimis.
Requisiti
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